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（一）职位名称：管理培训生
任职资格：
1.国家承认学历的高等院校2013、2014届全日制本科、硕士、博士毕业生；
2.2013、2014届毕业的在中国大陆以外获得学士学位以上（含学士学位）的留学归国人士；
3.如之前有工作经验，要求全职工作年限不超过1年；
4.优秀的英语听说读写能力，良好的语言表达能力；
5.优秀的、持续的学习能力，渴望成功的、持续的激情；
6.优秀的沟通、协调能力及团队意识，优秀的适应及抗压能力；
7.具有敏锐的洞察力、清晰的逻辑思路、独特的视角；
8.在校期间有跨国公司实习、海外交流项目、学生会或社团等经历优先。
职业发展及培养方向：
1.个人潜能充分、全面的展示机会；
2.灵活、无天花板、持续的职业发展通道；
3.完全信赖、全面支持条件下担当重任的环境、机会；
4.全面的、具有竞争力的薪资福利回报；
5.经验丰富的新东方高层管理者的一对一指导及引领；
6.为期2年的企业文化、专业及管理知识系统培养；
7.跨区域性不同地区的工作体验，跨部门不同工作职能的全新感受 （如北京、上海、广州、武汉等全国近50个城市）。
（二）职位名称：VIP教师（全国）
职责要求：
1.对新东方VIP学员进行1对1或者1对多的课程讲解及学习进度、规划管理；
2.定期参加教学教研活动，提升自身学术素养和考试讲解技巧；
3.定期参与课程项目的讲义编写和更新工作；
4.定期参加自身教授课程的考试，保持对该考试项目最新信息和趋势的掌握；
任职资格：
1.本科及以上学历，外语院校/外交学院毕业生、有留学/海外交换生背景者优先；
2.专业不限，英语及相关专业优先；
3.具有良好的英语语言能力、中文表达能力；
4.具有较好的沟通能力、责任心、钻研精神，具有较强的团队意识；
5.TOEFL/GRE/GMAT 成绩优异者优先考虑。 即使未参加过TOEFL/GRE/GMAT等考试项目的申请者，如达到英语能力等要求，也有同等录取机会。
职业发展及培养方向（1-2年）：
1.名师方向：优秀教师可成长为新东方名师，有机会竞聘新东方集团培训师、演讲师；
2.教学方向：优秀教师可成长为部门教研员、教研组长；
3.管理方向：优秀教师可成长为项目主管，负责项目运营。
4.除教师岗位外，我们也提供项目运营岗位及初级管理岗位。
三、申请职位方式：
(一) 应聘方式
申请职位请回复邮件至zhaopin@yinghong.org.cn，附加中英文简历和证件照。
标题注明姓名+应聘职位+学校名称。
(二) 应聘方式
（三）应聘方式
直接拨打联系电话:010-62677707/7709 联系人:魏老师 柳老师。我们会为您提供更多的咨询和服务。 |
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发表于 2014-4-3 07:38
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