J.TEST,就是实用日本语鉴定考试,也被称作“日语托业”。是实用日语检定考试,作为外国人(日本人以外的国家的人)日语能力测定,从1991年开始实施,现已有22个年头,考试每年实行6次,分别为每年的1、3、5、7、9、11月进行考试。
J.TEST考试对日语的实际应用具有相当的鉴定功能,被越来越多的日本企业承认,可以说是通往日企就业的敲门砖。有些日企大公司不仅在录用新员工时注重J.TEST成绩,并且每年组织本公司的非日籍员工参加J.TEST考试,其成绩作为提升、进修、派遣等的评估依据。因为J.TEST已经演变为较权威的日语能力考试,所以也是多数赴日留学学生的考试选择,就以我认识的新天空留日的同学,他们在出国前基本都参加了J.TEST考试。而比之另一种权威考试JPLT,两项考试的优势可谓各有千秋,下文说说J.TEST考试的优势。
1.J.TEST的基本思路主要以世纪应用能力为重:出题的结构加重了听力部分的比例,并且考卷中采用了大量的当今日本社会在报刊、杂志以及商务上常用的文章和图表。2.鉴定的范围广:无论日语水平能力如何,都能对其进行正确的评价。3.举办的频次高:上文也提到了,每年实行6次考试,4.也有便于考生的自我提高:J.TEST考试人性化,考生在考试完毕后可以把考卷带回,事务局阅卷后,发给考生除了成绩单、证书外,还给每个考生一份标准答案及差异表,便于考生自我鉴定,明确努力方向。
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